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Les meilleurs livres pour les entreprises : une enquête auprès des propriétaires et des dirigeants d’entreprises

Oct 16, 2022

article de blog

David Brown

Entreprise : Weblium Titre du poste : PDG Site web : https://weblium.com/ Livre recommandé : Sam Walton « Made in America » Le titre du livre que je recommande est « Made in America ». Un livre de mémoires sur la construction d’un grand empire Wallmart. Il expose à la fois les principes de la création d’une entreprise à partir de zéro, l’importance de la mise en place d’une culture d’entreprise et les modèles de rôle du bailleur de fonds.

Le livre « Made in America. How I Built Wal-Mart » est un ouvrage écrit par un professionnel pour des professionnels. Il ne s’agit pas seulement de la biographie d’un homme qui a connu un succès commercial sans précédent, mais de la clé pour percer les secrets de Wal-Mart. Ce livre fournit des conseils pratiques sur la manière de gérer votre entreprise. En lisant la biographie de l’un des plus grands entrepreneurs, vous pouvez trouver des approches et des principes pour créer votre propre entreprise, découvrir votre savoir-faire et trouver des « points de référence ». Ce livre sera utile à ceux qui souhaitent améliorer leur propre niveau de professionnalisme entrepreneurial.

Alexander Galkin

Entreprise : Competera Position : CEO https://competera.com.ua/ Livre recommandé : Steve Blank « 4 Steps to Insight » Le titre du livre que je recommande est « 4 Steps to Insight ». Il s’agit pratiquement d’un guide étape par étape sur la façon de lancer des entreprises et des produits basés sur l’expérience des utilisateurs. Après mon fiasco avec mon précédent projet, il a remis les pendules à l’heure, je le recommande à absolument tous les jeunes entrepreneurs et aux entrepreneurs chevronnés.

Les quatre étapes de la perspicacité de Steve Blank

Ce livre est un guide classique pour comprendre la stratégie d’entreprise. Elle est pertinente à toutes les étapes – de la naissance d’une idée à la création d’une entreprise prospère. Steve Blank, l’une des personnes les plus influentes de la Silicon Valley, propose la seule méthodologie efficace actuellement pour développer de nouveaux produits et créer de nouvelles entreprises. Il explique pourquoi les start-ups doivent être gérées différemment des entreprises établies. Au lieu de suivre aveuglément un plan d’affaires, il recommande à l’aspirant entrepreneur de suivre les quatre étapes de la méthodologie de développement du consommateur et de travailler sur le système de communication. Les connaissances qu’il acquiert lui permettront de tester de nouvelles hypothèses plus rapidement que ses concurrents. Ce guide unique et pratique a reçu des critiques élogieuses de la part d’entrepreneurs du monde entier.

Anton Voroniuk

Entreprise : WebPromoExperts https://webpromoexperts.com.ua/ Livre recommandé : D. Collins « From Good to Great » Le titre du livre que je recommande est « From Good to Great ». Ce livre est un parfait exemple de la manière de construire une entreprise non pas pour un jour, mais pour des années. Les outils de base exposés dans le livre seront pertinents pour les managers à tous les niveaux.

Jim Collins « From good to great » (du bien au bien)

Ce livre s’adresse aux cadres de différents grades, aux managers et à ceux qui ont l’habitude d’agir de manière cohérente et délibérée en vue d’atteindre un objectif. Le livre présente une étude scientifique approfondie de dizaines d’entreprises prospères, de centaines d’employés et de responsables de nombreux articles scientifiques. L’auteur a rassemblé et systématisé des informations sur la manière de créer un grand . Le livre expose l’idée intéressante que quelque chose de bon fait obstacle à quelque chose de grand. Et ce bien ne vous inspire pas, mais vous empêche plutôt de sortir de votre zone de confort et d’aller de l’avant.

Alexey Yanovsky

Société : Western Consulting Group Position : Fondateur https://zkg.ua/ Livre recommandé : Sun-Ji « L’art de la guerre » Le titre du livre que je recommande est « L’art de la guerre ». Quelle que soit la façon dont on l’envisage, les affaires sont toujours une « guerre ». Une stratégie de guerre et une stratégie de conquête devraient donc être au cœur de toutes les décisions commerciales.

Ruslan Savchyshyn

Société : MagneticOne Group Position : Fondateur https://magneticone.com.ua/ Livre recommandé : Sun Tzu The Art of War Le titre du livre que je recommande est The Art of War. Donne des réponses profondes à des questions profondes.

Selon les anciens ouvrages chinois, le conflit fait partie intégrante de la vie, tant pour les individus que pour les nations. Mais nous avons tout ce qu’il faut pour sortir sagement, honnêtement et victorieusement de telles situations. Cet ouvrage, écrit il y a plus de 2 000 ans par un philosophe-guerrier, est toujours un guide pertinent en matière de stratégie. Sun Tzu montre comment gagner une bataille sans se battre, en utilisant ses propres forces et son intelligence. Le livre est étudié en profondeur par les politiciens du monde entier et d’autres dirigeants de pays non seulement de l’Est mais aussi de l’Ouest. Il sera utile à ceux qui préfèrent agir de manière sage et délibérée.

Alice Bolohovets

Entreprise : BAMS Marketing Studio https://www.bams.com.ua/ Livre recommandé : « Atlas Shrugged » d’Ayn Rand Le titre du livre que je recommande est « Atlas Shrugged ». Tout ça parce qu’après ça, ce n’est pas effrayant de vouloir, de faire, d’aller, de passer à travers. Il ne s’agit pas d’un guide pratique, mais d’une inspiration et d’une motivation. Ensuite, il réveille en vous des forces dont vous ne connaissiez rien auparavant.

Nikolay Skoropadsky

Entreprise : Penguin-team https://pengstud.com/ Le titre du livre que je recommande est Atlas Shrugged d’Ayn Rand. Le livre vous imprègne des problèmes des protagonistes et, par conséquent, vous donne l’image d’un entrepreneur auquel vous pouvez aspirer. Vous réalisez qu’un entrepreneur doit avoir les qualités suivantes pour réussir : être honnête, responsable, entreprenant, fiable et plein de ressources.

Igor Rudnik

Entreprise : Collaborator.pro Poste : Manager https://collaborator.pro/ Livres recommandés : « Atlas Shrugged » d’Ayn Rand et « Purpose » d’Eliyahu Goldratt. A Continuous Improvement Process » Le titre du livre que je recommande est « Atlas Shrugged » et « Purpose. Le processus d’amélioration continue ». Je ne peux pas choisir un seul livre. À mon avis, le livre « Atlas Shrugged » est une histoire exacte de l’importance de l’esprit d’entreprise dans le monde. Ce n’est pas pour rien que ce livre est considéré comme le deuxième livre des USA après la Bible. La série de livres « The Goal » Parties 1-3 et d’autres livres d’Eliyahu Goldratt expliquent les principes de la théorie des contraintes de manière très simple et accessible, sous la forme d’un roman économique.

Le roman-antiutopie de l’auteur américain Ayn Rand, Atlas Shrugged, sera une révélation pour ceux qui s’intéressent aux questions de liberté, d’identité et de prospérité. L’auteur décrit une économie de type hybride en trois parties. À la place des monarchies vaincues sont nées des républiques populaires qui tentent de mettre en œuvre l’idée d’une « répartition équitable » et d’un « bien commun » – tout pour tous, rien de privé. Il y a des casse-cou qui remettent en question les idées que le gouvernement utilise comme couverture pour faire des profits. Titan Atlantus, qui tient le firmament sur ses épaules, est l’incarnation des créateurs solitaires qui animent la société et empêchent le monde de sombrer dans le chaos. L’auteur estime que lorsque les valeurs sont imposées par la force et que les droits de l’homme sont détruits par l’État, il ne peut y avoir de normalité dans la vie. Après sa publication en 1957, le roman a fait l’objet de nombreuses critiques négatives, mais il est ensuite devenu un best-seller.

Eugenia Dubrova Aliksiuk

Propriétaire : Chaîne PPC @webmagic Chaîne télégramme : Livre recommandé : Claude Hopkins « My Life in Advertising » Le titre du livre que je recommande est « My Life in Advertising ». Un excellent livre qui présente une approche non conventionnelle des choses ordinaires. Le livre décrit de manière très détaillée comment créer un produit très compétitif à partir de produits apparemment familiers avec le bon discours. De nombreux points peuvent sembler dépassés, mais si vous lisez attentivement le livre, certaines des techniques décrites se retrouvent encore aujourd’hui dans de nombreux supports promotionnels. L’accent est mis dans ce livre sur l’exploration du produit et le positionnement correct dans la publicité. Le livre contient de nombreux exemples où c’est en plongeant dans la production que nous avons pu faire de la publicité efficace. D’ailleurs, l’une des techniques consiste à montrer une personnalité en direct de la publicité. Aujourd’hui, cet exemple est parfaitement visible sur « Je suis une marque ». Une personnalité vivante est plus crédible qu’une entreprise sans visage. Mais il y a un inconvénient ici, si une personne fait une erreur, cela affecte l’ensemble de l’entreprise. Et les exemples sont nombreux.

Claude Hopkins est l’un des brillants pionniers de la publicité. Son livre « My Life in Advertising » a été publié il y a environ 100 ans (en 1927), mais il est toujours populaire et pertinent. Il est devenu un manuel pratique pour plusieurs générations de publicitaires. Comme le précise l’auteur lui-même, son livre n’est pas une autobiographie, mais un mémoire d’entreprise. Son but est de partager des idées utiles et de soulager ses adeptes des nuits blanches. Il a systématisé et résumé son expérience, partagé des conseils précieux et des mises en garde. Ce livre est une lecture recommandée aux spécialistes du marketing, aux employés des agences de publicité et à tous ceux qui s’intéressent aux histoires de réussite des grandes personnes.

Vitaly Vladov

Entreprise : OkayCMS https://okay-cms.com/ Livre recommandé : Igor Cherneshenko « Managerial Know-how » Le titre du livre que je recommande est « Managerial Know-how ». Il y a beaucoup de petites choses dans ce livre que vous pouvez utiliser dès maintenant et qui fonctionnent vraiment. Par exemple, ne distribuez pas les salaires le vendredi et pendant les fêtes d’entreprise, car les gens pourraient les manquer ou les perdre (et cela s’est réellement produit) ; par exemple, un nouvel employé ne devrait pas venir travailler le lundi, car il ne peut pas digérer beaucoup d’informations et ne pourra rien absorber le vendredi.

L’auteur a rassemblé dans un seul ouvrage des conseils et des idées pour gérer une entreprise. Elle est basée sur l’expérience personnelle du consultant, sa pratique et l’expérience de ses clients. Les recommandations ne doivent pas être considérées comme des modèles, mais comme une sorte de matériau de construction à partir duquel vous pouvez créer vos propres projets, puis les mettre en œuvre. I. Cherneshenko estime que le management est une symbiose de solutions techniques et de créativité. La question de leur sélection et de leur combinaison relève de la créativité du manager, de la manifestation de son caractère, de ses connaissances et de ses compétences. L’objectif de ce livre est de doter le lecteur des outils qui lui permettront de mieux réussir son travail. L’ouvrage a reçu un accueil mitigé de la part des critiques et des lecteurs.

Oleg Cherkassky

Responsable marketing Livre recommandé : Dan Kennedy « Tough Management » Le titre du livre que je recommande est « Tough Management ». Ce livre m’a beaucoup aidé dans mon travail à un poste de direction et m’a donné des solutions et quelques outils.

Nikita Polyak

Entreprise : Marketorium https://marketorium.com.ua/ Le titre du livre que je recommande est Hard Management de Dan Kennedy. Il est en fait extrêmement difficile de choisir un seul livre, aussi je vous recommande de commencer votre voyage en lisant ce livre en premier lieu. En outre, dans ce livre, l’auteur lui-même recommande cinq autres ouvrages qui figurent également sur la liste des livres à lire absolument.

Taras Bachynskyi

Société : BC Partners Position : Managing Partner https://bkpartners.com.ua/uk/ Le titre du livre que je recommande est Hard Management. Ce livre a permis de mettre en place un système de KPI et de motivation dans l’entreprise. Il m’a encouragé à établir un plan de carrière.

Le titre complet du livre de Dan Kennedy est Hard Management. Faire travailler les gens pour obtenir des résultats ». L’auteur du produit estime que gérer de manière intransigeante et rigide n’est pas le lot des cyniques despotiques, mais l’un des moyens d’obtenir de meilleurs résultats de la part du personnel et de l’entreprise dans son ensemble. Le livre fournit des techniques de gestion claires, abordant diverses nuances qui peuvent être nouvelles pour beaucoup. Néanmoins, M. Kennedy admet que dans certaines situations, le compromis, la compréhension et les mesures réciproques sont toujours nécessaires, mais cela ne fonctionnera pas dans tous les cas. À première vue, ces conseils peuvent sembler trop radicaux et sévères, mais après les avoir lus, on se rend compte que son emploi ou son rêve ne doit pas être détruit par la négligence et l’irresponsabilité des autres. Il existe une catégorie d’employés, à cause desquels la cause commune subit constamment des dommages. Ceux-ci, selon l’auteur, n’ont pas leur place dans une équipe.

Nikita Semenov

Entreprise : SECL Group https://secl.com.ua/ Livre recommandé : Harry Beckwith « Selling the Unseen. A Guide to Modern Service Marketing » Le titre du livre que je recommande est « Selling the Unseen. A Guide to Modern Service Marketing ».

Harry Beckwith, « Selling the Unseen. Un guide du marketing moderne des services ».

Harry Beckwith est le fondateur de Beckwith Advertising et de … Il a travaillé avec plusieurs entreprises de services américaines efficaces et des entreprises qui figurent parmi les plus performantes du monde. Son livre est le résultat de vingt-cinq ans d’expérience de travail avec des hommes d’affaires influents qui vendent … de l’air. Les services sont reconnus comme l’un des domaines les plus difficiles de la pratique professionnelle, car le produit d’une entreprise ne peut être ni entendu, ni vu, ni touché. L’auteur transmet les connaissances marketing liées à l’organisation des ventes et à la promotion des ventes à travers des exemples d’activités de diverses grandes entreprises.

Vitaly Kravchenko

Entreprise : Webline Promotion Poste : Chef de Webline Promotion https://weblinepromo.com.ua/ Livre recommandé : Kiyosaki « Rich Dad, Poor Dad » Le titre du livre que je recommande est « Rich Dad, Poor Dad ». Je pense que pour chacun, un livre différent sera probablement le plus utile. Dans mon cas, c’est exactement « Rich Dad, Poor Dad ». En mon temps, ce livre a répondu à beaucoup de questions et a vraiment montré la manière de faire croître une entreprise et les lois de base du cash-flow. J’ai aimé le fait que des choses complexes et, à l’époque, même incompréhensibles, soient expliquées avec des mots simples et directs, à l’aide d’exemples simples.

Robert T. Kiyosaki Riche papa, pauvre papa

Le livre de Robert T. Kiyosaki est une sorte d’appel aux parents du monde entier. L’auteur utilise l’exemple de sa propre famille pour les convaincre de ne pas programmer leurs enfants pour la pauvreté. Il pense que ceux qui peuvent organiser leur vie de manière rationnelle, apprendre à gérer les personnes et répartir correctement les flux financiers peuvent devenir riches et réussir. La vie doit être consacrée à l’auto-amélioration et à l’auto-éducation, tout en éradiquant les mauvaises habitudes. Ce livre est considéré comme un guide pratique pour la création de votre propre entreprise, donnant des conseils pratiques sur la manière de développer la capacité à gérer vos propres ressources. L’auteur montre qu’une bonne éducation et une position élevée ne sont pas toujours suffisantes pour atteindre le succès et la prospérité.

Natalia Ustimenko

Entreprise : eSputnik.com Fonction : responsable du marketing direct https://esputnik.com Livre recommandé : Seth Godin « Trusted Marketing ». Le titre du livre que je recommande est Trusted Marketing. Il est écrit dans un langage simple, sur des choses simples. Comment établir une communication avec un client, pour gagner sa confiance et en même temps ne pas être trop envahissant. Un homme voit et entend plus de dix mille publicités par jour, mais il ne donne même pas sa permission. Il est simplement attaqué par diverses entreprises partout, même à un niveau subconscient. Il est peu probable qu’une personne puisse reproduire dans sa mémoire ne serait-ce que 10% de tout ce qu’elle a vu. Notre tâche consiste donc à faire en sorte que, parmi ces 10 000 personnes, le client potentiel se souvienne de vous. Et c’est ce dont nous avons besoin, un permissif.

L’auteur, Seth Godin, est un entrepreneur, un économiste, un informaticien et un célèbre blogueur spécialisé dans le marketing. L’un de ses livres les plus impressionnants, Trusted Marketing, est écrit dans un langage vif et concis. Il est convaincu que pour faire d’un étranger un ami, puis un acheteur, il faut l’engager dans un dialogue de confiance. Au lieu d’interrompre impoliment un programme télévisé avec une publicité, ou de faire perdre du temps à un client potentiel avec des appels et des courriels, il est plus rentable d’obtenir son accord pour acheter. Cela peut se faire en suscitant l’intérêt du visiteur ou en lui offrant certains avantages. L’essence de la méthode de Godin est que le marketing est une collaboration, où l’acheteur aide le spécialiste du marketing à vendre et le spécialiste du marketing, à son tour, l’aide à acheter.

Maxim Zubenko

Entreprise : Mindspot Poste : responsable du marketing https://mindspot.center/ Livre recommandé : Goldratt « Purpose. Processus d’amélioration continue » Le titre du livre que je recommande est « Purpose. Le processus d’amélioration continue ». J’ai reçu une recommandation pour lire ce livre lorsque je travaillais chez Inweb. Ce livre a été recommandé par Artem Borodatyuk, fondateur du groupe Netpeak (Netpeak, Serpstat, Ringostat), comme l’un des meilleurs livres pour les entreprises. Le livre est écrit dans le format d’un roman d’affaires, c’est-à-dire que les thèses sont révélées à travers une histoire. Les événements se déroulent dans une grande entreprise, où le protagoniste, un directeur d’usine, est confronté à la menace de la faillite et tente en peu de temps d’en trouver et d’en éliminer les causes. La thèse principale n’est pas étalée tout au long du livre et n’est pas donnée au lecteur comme un produit fini. Le lecteur arrive à la conclusion en même temps que le personnage principal. L’idée de la théorie des contraintes et de la théorie du goulot d’étranglement est présentée à l’aide d’exemples, grâce auxquels les principes et les idées du livre peuvent facilement être transférés à votre propre entreprise.

Ce livre sera utile à ceux qui préfèrent recourir aux conseils de professionnels expérimentés pour gérer leur entreprise de manière correcte et compétente. L’auteur explique clairement au lecteur qu’un manager performant doit d’abord voir et calculer la relation entre les actions entreprises et le résultat futur. Lorsque des problèmes surviennent, il est important de tout faire de manière logique et progressive, plutôt que de se précipiter d’un extrême à l’autre. Le langage est simple et accessible. Le livre fournit des méthodes simples et directes pour faire des affaires, étayées par des exemples concrets tirés de la vie. C’est une lecture recommandée pour ceux qui veulent comprendre le fonctionnement d’une entreprise et trouver des moyens de l’améliorer.

Oleg Poddubny

Société : CPC Real TalkPosition : Co-organisateurLivre recommandé : Branson « Au diable tout ça ! Vas-y et fais-le ! » Le titre du livre que je recommande est « Au diable tout ça ! Allez-y et faites-le ! ». C’est un livre qui balaie tous les doutes et vous fait agir, et non rester assis dans les tranchées.

Richard Branson « Au diable tout ça ! Vas-y et fais-le ! »

Sir Richard Branson est l’un des hommes les plus riches d’aujourd’hui et un entrepreneur à succès. Il est également connu pour sa personnalité flamboyante et non conventionnelle. C’est dans cette veine que s’inscrit son livre. L’auteur pense qu’il faut tout prendre dans la vie et ne pas avoir peur de faire ce que l’on veut et ce que l’on aime. Branson suggère de créer de nouvelles règles de vie et de les suivre. Ce sont eux qui doivent montrer la voie de la créativité, de l’expression personnelle et du développement. Ce livre est aussi direct, optimiste et facile à suivre que l’auteur lui-même. Lecture recommandée pour ceux qui veulent regarder le monde sous un angle différent, pour recevoir une charge d’optimisme et d’inspiration.

Katerina Zolotareva

Entreprise : Site24 https://site24.com.ua/ Livre recommandé : Tim Ferris « How to Work 4 Hours a Week » Le titre du livre que je recommande est Tim Ferris « How to Work 4 Hours a Week ». Après tout, ce livre vous permet de répondre à de nombreuses questions par vous-même, telles que : « Comment ? » et « Pourquoi ? ».

Tim Ferris : « Comment travailler quatre heures par semaine ».

Travailler dur ne signifie pas que vous devez réussir. L’auteur du livre parle de personnes du nouvel âge qui ont réussi à se libérer de l’esclavage des bureaux et à se débarrasser du syndrome de la « vie différée ». Vous pouvez organiser vos activités de manière à consacrer un minimum de temps à gagner de l’argent, et plus de temps pour voyager, passer du temps avec vos proches, vos activités préférées – en général, vivre « ici et maintenant ». En lisant ce livre, vous apprendrez à augmenter vos revenus mensuels, à abandonner une carrière traditionnelle, à diriger votre entreprise de n’importe où dans le monde, à réaffecter des responsabilités désagréables et à commencer une nouvelle vie. Recommandé à ceux qui le veulent, mais qui n’ont pas encore trouvé comment briser les stéréotypes.

Andriy Siruk

Société : ARTEFACT.St https://www.artefact.ua/ru/ Livre recommandé : Nassim Nicholas Taleb « Antifragilité : Comment tirer profit du chaos » Le titre du livre que je recommande est « Antifragilité : Comment tirer profit du chaos ».

Nassim Nicholas Taleb, Antifragilité. Comment tirer profit du chaos ».

L’auteur enseigne comment, dans un monde de chaos et d’incertitude, ne pas seulement rester indemne face aux réalités de la vie, mais devenir meilleur, plus fort, évoluer et grandir. Il introduit le concept d' »antifragilité », un attribut humain essentiel qui, jusqu’à présent, n’avait pas de nom. Le livre énonce des règles simples pour aider à surmonter la fragilité et à agir d’une manière qui conduira à des expériences de survie positives à l’avenir. L’auteur aborde des sujets tels que la politique, l’éducation, la finance, la médecine. Il aide à développer la capacité à prendre des décisions vitales, à appliquer le principe d’essai et d’erreur, à évaluer les risques, à innover, etc.

Tatiana Repnicka

Société : RMBA Fonction : Directeur de l’Académie des affaires de la gestion pratique https://pmba.com.ua/ Livre recommandé : Stephen R. Covey « 7 habits of extremely effective people » Le titre du livre que je recommande est « 7 habits of extremely effective people ». Ce livre contribuera à accroître l’efficacité non seulement des personnes, mais aussi des entreprises et des organisations. Il fournit des conseils pratiques qui peuvent être appliqués tout au long de la vie, car il est impossible de développer parfaitement les 7 habitudes. C’est un processus de développement continu ! Ce livre est un guide, le chemin d’une personne vers l’harmonie, sa propre compensation, la paix intérieure et le succès.

Stephen R. Covey, Les 7 compétences des personnes hautement efficaces

Stephen R. Covey est une autorité reconnue en matière de leadership. Son livre est un super-bestseller mondial sur le développement personnel. De nombreux chefs d’entreprise du monde entier ont non seulement étudié personnellement cet ouvrage, mais ont également initié leurs employés à la philosophie de l’efficacité qui y est exposée. Ce livre présente une approche systématique de la fixation des objectifs et des priorités de vie. Bien qu’elles soient différentes pour chacun, ces vérités ont pour but d’aider à se comprendre soi-même. Chacun peut devenir une meilleure personne en se fixant un objectif d’amélioration de soi et en le mettant en œuvre. Vous ne trouverez pas de solutions faciles – l’auteur ne promet pas de miracles. Mais il fournit une feuille de route à ceux qui veulent réaliser leur potentiel.

Mykola Lukashuk

Société : SeoTeam.Guru https://seoteam.guru/uk/ Livre recommandé : David Heinemeyer Hansson et Jason Fryde REWORK Le titre du livre que je recommande est REWORK. Il était intéressant de lire dans le livre comment les processus étaient mis en place et mis à l’échelle en les modifiant, plutôt que par un recrutement trivial. Et comment organiser le travail de 14 employés dans 12 fuseaux horaires différents. Il mérite vraiment votre attention.

Jason Fryde, David Heinemeier-Hensson « Rework. Affaires sans préjugés « 

Ce livre est un guide pratique pour ceux qui veulent créer, diriger et conquérir. Il a été écrit par les fondateurs d’une société américaine de logiciels. Elle n’emploie qu’une douzaine de personnes, mais le produit est utilisé par des millions de consommateurs dans le monde. Ce livre est une bonne lecture pour les gestionnaires de petites entreprises et pour ceux qui veulent s’engager dans quelque chose d’autre que leur occupation principale. Le livre est facile à lire, inspirant et stimulant pour sortir de sa zone de confort. Les auteurs estiment qu’en tirant parti des nouvelles technologies, il est possible de réaliser le travail qui était auparavant effectué par plusieurs personnes seulement.

Alex Weiss

Société : Netpeak Software Position : PDG et fondateur https://netpeaksoftware.com/ru/ Livre recommandé : « From Third World to First » par Lee Kuan Yew Le titre du livre que je recommande est « From Third World to First ». L’histoire montre comment, à l’aide d’une approche systématique compétente, un pays entier peut être développé avec des ressources négligeables à sa disposition. Il en va de même pour les affaires : vous devez les gérer de manière systématique et adéquate afin d’obtenir des résultats étonnants.

From Third World to First décrit comment, dans une période difficile pour le pays, Singapour a pu faire face aux conflits internes et régionaux. Le livre décrit en détail les étapes de la création d’un État hautement développé, la vie des gens et les relations avec les autres pays du monde. Si vous vous intéressez à la politique, à l’économie, à l’histoire et à la psychologie des relations commerciales, ce livre est une lecture recommandée pour vous.

TOTALS

L’équipe de Plerdy est reconnaissante à tous ceux qui ont répondu et recommandé le livre le plus approprié pour les entreprises.Comme vous pouvez le constater, les livres recommandés sont extrêmement différents, tout comme les dirigeants et les types d’entreprises. Il n’y a pas de livre qui soit unanimement recommandé. Mais il y a deux livres qui ont été le plus souvent mentionnés dans l’enquête – Hard Management de Dan Kennedy et Atlas Shrugged d’Ayn Rand. C’est à vous de choisir le livre que vous voulez lire. Mais nous pouvons résumer : chaque personne interrogée a choisi le livre qui l’a aidé une fois à rassembler ses pensées, à trouver de nouvelles idées d’affaires, et même à résoudre certains problèmes. Partagez-le avec nous dans les commentaires. Nous vous proposons une sélection de livres, une sorte d’aide-mémoire que tous les entrepreneurs en herbe et les requins des affaires peuvent utiliser.

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